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Gestión del cambio

Curso bonificado para trabajadores contratados por autónomos y pymes
Administración, Gestión Empresarial y Comercio
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Objetivos y Contenidos



- Conocer las claves de la gestion del cambio para adaptar la actividad de las organizaciones a los nuevos escenarios.
- Aprender a afrontar los procesos de cambio para el desarrollo y crecimiento de las organizaciones.
- Adquirir los conocimientos teoricos y practicos necesarios sobre la importancia de introducir, en la cultura de la empresa, una cultura orientada a la innovacion.

1. iquestQue es el cambio?
1.1. Tipos de cambio
1.2. Objetivos del cambio
1.3. Fuerzas que crean la necesidad del cambio2. Modelos y dinamica del cambio
2.1. Modelo de Lewin
2.2. Modelo sistemico
2.3. Desarrollo organizacional3. Resistencia al cambio
3.1. Resistencia individual
3.2. Resistencia organizacional
3.3. Mecanismos para superar la resistencia al cambio4. Planificacion del cambio
4.1. Roles
4.2. Condicionantes
4.3. Proceso del cambio planificado

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